Leistung.

Die Stärke einer Marke liegt in der gelungenen Komposition aus weitsichtiger Strategie, harmonischer Kommunikation, attraktiver Gestaltung und einem überzeugenden Auftritt der Menschen, die sie vertreten. Mit dem Blick von außen helfe ich, Potenziale zu nutzen und Kräfte, Mittel und Instrumente besser einzusetzen.

Verständnis + Haltung

Städte, Regionen, Verbände und Unternehmen müssen heute zweierlei tun: um die Aufmerksamkeit eines mit Information übersättigten Publikums buhlen und sich krisenfest machen. Ein Durcheinander bei Zielen, Verantwortlichen und Akteuren gilt es zu überwinden. Auch in unsicheren Zeiten gilt, was für starke Marken gilt:

Inhaltbestimmt die Qualität einer Marke
Anlassmacht eine Marke erlebbar
Partnerunterstützen eine Marke
Kommunikationerregt Aufmerksamkeit
Gestaltungschmückt eine Marke

Es gewinnt, wem es gelingt, diese fünf Felder zu einem Gesamtansatz zu verknüpfen, auszubalancieren und umzusetzen.

Strategische Beratung + Kommunikationskonzepte

Markenentwicklung und Markensteuerung gehören zusammen. Stadt- und Regionalmarken sind Gemeinschaftsleistungen – und Markenentwicklung ist als Prozess anzulegen, nicht als einmaliges Projekt.

Der Prozess in vier Phasen

PHASE 01

Analysieren

Außen- und Binnensicht abgleichen, vorhandene Strategien und Konzepte prüfen, eingesetzte Instrumente bewerten.

PHASE 02

Positionieren

Relevante Personen und Institutionen einbinden, Markenstrategie und Markenhandbuch entwickeln, ein Steuerungsinstrument erarbeiten.

PHASE 03

Realisieren

Markeninhalte aufbereiten, Kommunikation und Veranstaltungen optimieren, ein System von Multiplikatoren etablieren.

PHASE 04

Evaluieren

Markenrepräsentanten trainieren, Personal und Mittel überprüfen, Außen- und Binnensicht regelmäßig kontrollieren.

Markenprozesse sind dynamisch und nie ganz abgeschlossen. Welche Schritte nötig sind, hängt davon ab, welche bereits gegangen wurden.

Einzelne Leistungen

Reputations-AnalyseWahrnehmung am Markt ermitteln
Instrumenten-AnalyseOptimierungspotenzial erkennen
KonzepteKommunikation und Marketing verbessern
WorkshopsFortschritte erarbeiten, Verabredungen treffen
ModerationProzesse führen, mit dem Blick von außen
Impulsvorträgeneue Perspektiven und Ideen einbringen

Beispiele aus der Praxis ansehen →

Kommunikationstraining + Moderation

Training für Führungskräfte – maßgeschneidert für Einzelpersonen, Gruppen und Unternehmen. Im Blick sind alle Aspekte: Haltung, Körper, Verhalten, Inhalte und Rhetorik. Ziel ist nicht ein aufgesetztes Muster, sondern das persönliche Erfolgsmuster, gemeinsam entwickelt. Kritik vermittle ich respektvoll, in vertrauensvoller Atmosphäre.

  • Übungen zu Präsentation, freier Rede, Smalltalk, Statement und Interview
  • Simulation von Pressekonferenzen, Podiumsdiskussionen und Pitches
  • Nachstellen von Live-Auftritten in Fernsehen und Hörfunk
  • Workshops zu Öffentlichkeitsarbeit und zielgruppenorientiertem Schreiben
  • Arbeitstechniken zur Vorbereitung von Auftritten
  • Methoden zur systematischen Qualitätssicherung
Unverbindlich anfragen